Anlässlich des jährlichen Girls‘ Day führt das Team der Professur Personalpolitik, maßgeblich die studentischen Mitarbeiter:innen, seit 2015 einen Workshop zur Diversityforschung durch. Wir wollen Neugier und Interesse der Schülerinnen für die nach wie vor männlich geprägte und dominierte Wissenschaft wecken. Am Beispiel der Personalforschung an der Universität der Bundeswehr zeigen wir ihnen, was Forschung alles heißen kann. Unser Forschungsthema ist Vielfalt am Arbeitsplatz. Die Mädchen erfahren in dem Workshop, was es damit auf sich hat und welche Karriere-Optionen es an einer Universität gibt. Gleichzeitig haben die Mädchen die Möglichkeit selbst in die Forschung einzutauchen. Sie können hautnah erleben, wie Neues (in diesem Fall Vielfalt) auch ohne weißen Kittel und Reagenzglas erforscht wird.
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- Die Workshopleiterinnen 2015 (von links nach rechts): Beatrice Anhalt, Vanessa Bernauer, Dominique Langner
Letzte Änderung: 23. August 2022